Вимога надання оригіналів трудових книжок при поданні візових заяв була відкликана Консульством Швейцарії після того, як “Європа без бар”єрів” та “Ла-Страда – Україна” звернули увагу на незаконність даної вимоги, а МЗС України оперативно звернулося до Посольства Швейцарської Конфедерації з цього приводу.
23 серпня МЗС України повідомило, що Швейцарія скасовує вимогу до українських громадян, згідно з якою для отримання швейцарської шенгенської візи їм потрібно було надати оригінал трудової книжки.
У МЗС зазначили, що після того, як у ЗМІ (з подачі «Європи без бар‘єрів» та «Ла-Страда – Україна») зявилася інформація про те, що для отримання швейцарських короткострокових віз для деяких категорій громадян України Посольство Швейцарії в Україні вимагає при подачі візового клопотання пред’являти оригінал трудової книжки, з консульською посадовою особою Швейцарії в Україні була проведена термінова консультація.
Швейцарська сторона підтвердила, що, керуючись нормами Візового кодексу ЄС і своїм національним законодавством, під час видачі віз консульська установа Швейцарії як першочергову ставить за мету переконатися у постійних зв’язках заявника з країною походження (проживання), зокрема, через підтвердження заявником наявності стабільного місця роботи .
У результаті сторони домовилися, що з 23 серпня 2011 швейцарська сторона буде вимагати від українських громадян подачі не оригіналу, а копії трудової книжки, завіреної печаткою підприємства.
Посольство Швейцарії в Україні нині вживає заходів щодо внесення відповідних змін на офіційному веб-сайті установи.
Нагадаємо, що раніше ми звертали увагу на те, що посольство Швейцарії висуває до українців незаконні вимоги, оскільки, згідно з українським законодавством, трудова книжка є документом суворої звітності і, згідно з постановою Кабміну, повинна зберігатися на підприємстві, а видаватися на руки працівникові може лише у разі звільнення з роботи.
